Centrale Raad van Beroep

Uwv herziening en terugvordering van WIA-uitkering wegens niet-gemeld op geld waardeerbaar werk bij bedrijf van neef bekrachtigd

Herziening en terugvordering bruto onverschuldigd betaalde WIA-uitkering. Boete.

ECLI-nummer: ECLI:NL:CRVB:2026:500Lees de uitspraak
Instantie: Centrale Raad van Beroep
Uitspraakdatum: 29 april 2026

In het kort

Het Uwv herzag de WIA-uitkering van appellant over de periode 1 maart 2015 tot en met 30 september 2022 en vorderde 19.445,57 euro bruto terug.
Appellant verrichtte werkzaamheden bij het bedrijf van zijn neef, waaronder opruimen, vloer vegen, klanten te woord staan en apparaten schoonmaken, zonder dit a
Omdat appellant geen concrete verifieerbare gegevens over zijn werkzaamheden verstrekte, schatte het Uwv het inkomen op tien uur per week tegen het wettelijk mi
Het Uwv legde appellant een boete op van 1.040 euro wegens schending van de inlichtingenverplichting van artikel 27, eerste lid, van de Wet WIA.
De Centrale Raad van Beroep bevestigt de aangevallen uitspraak en het bestreden besluit blijft in stand.

Wat besliste de Centrale Raad van Beroep?

Appellant ontving een WGA-loonaanvullingsuitkering op grond van de Wet WIA bij een vastgestelde arbeidsongeschiktheid van 100 procent. Naar aanleiding van een integrale controle in mei 2022, waarbij appellant werd aangetroffen in een bedrijfspand van zijn neef, stelde het Uwv een handhavingsonderzoek in. Uit dat onderzoek bleek dat appellant vanaf 1 maart 2015 werkzaamheden had verricht bij het bedrijf van zijn neef, zonder dit te melden.

Het Uwv herzag de uitkering over de periode 1 maart 2015 tot en met 30 september 2022 en vorderde een bedrag van 19.445,57 euro bruto terug als onverschuldigd betaald. Daarnaast legde het Uwv een boete op van 1.040 euro wegens schending van de inlichtingenverplichting van artikel 27, eerste lid, van de Wet WIA. De rechtbank Rotterdam verklaarde het beroep ongegrond; appellant stelde hoger beroep in bij de Centrale Raad van Beroep.

De Raad bevestigt het oordeel van de rechtbank. De werkzaamheden van appellant omvatten onder meer opruimen, vloer vegen, ordenen van spullen, meedenken met monteurs, klanten te woord staan en apparaten schoonmaken. Dit zijn op geld waardeerbare activiteiten. De Raad weegt mee dat appellant als tegenprestatie voedsel, kleding en andere voordelen ontving, en dat dit inkomen oplevert in de zin van artikel 61, eerste lid, van de Wet WIA. Appellant onderbouwde zijn stelling dat hij vanwege psychische klachten niet in staat was te werken niet met medische informatie, ook niet in hoger beroep.

Wat betekent deze uitspraak voor de werknemer?

De terugvordering van 19.445,57 euro bruto over de periode 1 maart 2015 tot en met 30 september 2022 en de boete van 1.040 euro blijven in stand. Werkzaamheden die feitelijk op geld waardeerbaar zijn moeten worden gemeld aan het Uwv, ook als daarvoor geen loon wordt betaald en ook als zij worden verricht op medisch advies. De Raad oordeelt dat appellant zijn psychische klachten niet met medische informatie heeft onderbouwd en dat dit verweer daarom niet slaagt.

Vragen over deze uitspraak

Wanneer zijn werkzaamheden zonder loon toch op geld waardeerbaar?

Werkzaamheden zijn op geld waardeerbaar als ze een loonwaarde in het economisch verkeer vertegenwoordigen, ook zonder dat er daadwerkelijk betaald wordt. De Raad stelt vast dat appellant eten, een overhemd en andere voordelen ontving, wat als inkomen in de zin van artikel 61, eerste lid, van de Wet WIA kan worden aangemerkt.

Mag het Uwv het inkomen schatten als iemand geen bewijsstukken over zijn werkzaamheden aanlevert?

Ja, het Uwv is bevoegd het inkomen schattenderwijs vast te stellen als een betrokkene geen concrete, verifieerbare gegevens over zijn werkzaamheden en inkomen heeft verschaft. In dit geval schatte het Uwv het inkomen op tien uur per week tegen het wettelijk minimumloon, wat de Raad voldoende zorgvuldig achtte.

Kan een medische reden ertoe leiden dat het Uwv afziet van herziening en terugvordering?

Alleen als er een dringende reden is die aan de herziening en terugvordering in de weg staat. De Raad oordeelde dat appellant niet aannemelijk heeft gemaakt dat zijn medische klachten een dringende reden opleveren, mede omdat in januari 2025 een betalingsregeling werd overeengekomen en appellant daaraan nagenoeg maandelijks voldoet.

Moet je als uitkeringsgerechtigde het Uwv informeren over werkzaamheden die je als therapie of op advies van een arts verricht?

Ja, ook werkzaamheden die worden verricht op advies van een arts moeten aan het Uwv worden gemeld als zij op geld waardeerbaar zijn. De Raad overweegt dat het verrichten van dergelijke werkzaamheden gevolgen kan hebben voor zowel de hoogte van de uitkering als voor de beoordeling van de medische situatie en belastbaarheid.

Waarop dit steunt

ECLI:NL:CRVB:2026:500Jurisprudentie

Gepubliceerd 29 april 2026, geraadpleegd 1 augustus 2026

Automatisch samengevat uit de bron hierboven. Niet elke bewering is los aan de bron getoetst; raadpleeg bij twijfel het origineel.

Wat de bron niet zegt

De uitspraak laat niet zien welk effect de herziening heeft op de lopende hoogte van de WIA-uitkering van appellant na 30 september 2022.
De uitspraak zegt niets over de vraag of de vastgestelde mate van arbeidsongeschiktheid van appellant door het Uwv opnieuw is beoordeeld naar aanleiding van de gebleken werkzaamheden.
De uitspraak vermeldt niet welke medische informatie wél beschikbaar was in het dossier en hoe die is meegewogen.

10 beweringen met een letterlijk citaat uit de bron

Het Uwv heeft een bedrag van 19.445,57 euro bruto aan onverschuldigd betaalde WIA-uitkering teruggevorderd.
Het Uwv heeft het bedrag aan onverschuldigd betaalde WIAuitkering nader vastgesteld op € 19.445,57 bruto.
Het citaat onderbouwt deze regel niet volledig. De quote zegt dat het bedrag 'nader vastgesteld' is, niet dat het is 'teruggevorderd'. Vaststellung is niet hetzelfde als terugvordering.
Het Uwv heeft appellant een boete opgelegd van 1.040 euro wegens schending van de inlichtingenverplichting.
Bij besluit van 16 maart 2023 (primair besluit 2) heeft het Uwv appellant een boete opgelegd van € 1.040,- wegens schending van zijn inlichtingenverplichting.
De herziening van de WIA-uitkering is vastgesteld over de periode van 1 maart 2015 tot en met 30 september 2022.
het Uwv terecht de WIA-uitkering van appellant over de periode van 1 maart 2015 tot en met 30 september 2022 heeft herzien
Appellant werd op 19 mei 2022 aangetroffen bij een integrale controle in een pand van het bedrijf van zijn neef.
Naar aanleiding van het feit dat appellant op 19 mei 2022 was aangetroffen bij een 'integrale controle' in één van de panden van [naam bedrijf] te [vestigingsplaats] , het bedrijf van de neef van appellant
De werkzaamheden van appellant bestonden onder meer uit opruimen, vloer vegen, ordenen van spullen, meedenken met monteurs en apparaten schoonmaken.
Zo ruimde appellant de rommel op die monteurs achterlieten, probeerde hij de olie op te ruimen, veegde hij de vloer aan en ordende hij spullen. Ook reorganiseerde hij wel eens de inhoud van de kasten of lades, maakte wel eens een praatje met klanten en bood ze koffie of thee aan, keek – omdat hij technisch is aangelegd – wel eens mee met monteurs die aan het werk waren en gaf advies of tips.
Het citaat onderbouwt deze regel niet volledig. De quote noemt ook 'maakte wel eens een praatje met klanten en bood ze koffie of thee aan', wat de bewering niet noemt. Maar belangrijker: de bewering stelt 'meedenken met monteurs' terwijl de quote zegt 'keek mee en gaf advies of tips', niet 'meedenken'.
Appellant ontving als tegenprestatie voor zijn werkzaamheden onder meer eten en een overhemd, en zijn neef hielp hem ook op andere manieren.
Uit de op 15 augustus 2022 afgelegde verklaring blijkt dat appellant weliswaar geen geld verdiende met deze werkzaamheden, maar wel bijvoorbeeld eten of een overhemd kreeg, en dat zijn neef hem ook op een andere manier hielp.
Het Uwv schatte het inkomen van appellant op tien uur per week tegen het wettelijk minimumloon.
Geoordeeld wordt dat de schatting van het Uwv, waarbij is uitgegaan van tien uur per week en het wettelijk minimumloon, voldoende zorgvuldig tot stand is gekomen.
De op geld waardeerbare werkzaamheden zijn relevant voor de hoogte van de uitkering omdat de inkomsten gelden als inkomen in de zin van artikel 61, eerste lid, van de Wet WIA.
De (geschatte) inkomsten uit die werkzaamheden gelden als inkomen als bedoeld in artikel 61, eerste lid, van de Wet WIA.
In januari 2025 is een betalingsregeling met appellant overeengekomen.
in januari 2025 een betalingsregeling met appellant is overeengekomen en dat appellant, één maand uitgezonderd, maandelijks betaalt.
Appellant heeft zijn stelling dat hij vanwege psychische klachten niet in staat was werkzaamheden te verrichten niet onderbouwd met medische informatie.
appellant heeft deze stelling ook in hoger beroep niet onderbouwd met medische informatie.

Hoe wij dit toetsen

Verwante uitspraken

← Alle jurisprudentie Arbeidsdeskundigloket